В Україні кожен третій бізнес очолюється жінкою. Загалом жінки керують близько 449 тисячами компаній, причому найбільше жінок-директорів працюють у сферах освіти, туризму та державного управління.
Про це повідомляє Опендатабот.
Україна демонструє значний прогрес у гендерній рівності у бізнесі: кожен третій бізнес у країні очолюється жінкою. За останніми даними, жінки керують близько 449 тисячами компаній, що свідчить про зростання їхньої участі в управлінні бізнесом.
Ключові тенденції:
- IT-сфера: Кількість нових IT-компаній, очолюваних жінками, зросла на 69% за останній рік.
- Сільське господарство: Кількість жінок-директорів у цій сфері збільшилася на 25%.
- Будівництво: Частка жінок-керівників у будівництві зросла на 17%.
Сфери з найбільшою кількістю жінок-директорів:
- Освіта: 70% керівників – жінки.
- Державне управління та оборона, обов’язкове соціальне страхування: 58%.
- Творчість, мистецтво та розваги: 58%.
- Туризм: 57%.
Найбільша частка жінок-директорів спостерігається у прифронтових регіонах:
- Донецька область: 37%.
- Херсонська область: 35%.
- Луганська область: 34%.
Також значно зросла кількість жінок-керівників у таких областях:
- Полтавська область: +24%.
- Хмельницька область: +18%.
- Київська область: +11%.
Зростання кількості жінок на керівних посадах свідчить про зміну суспільних установок та підвищення ролі жінок у економіці країни. Це також сприяє розвитку гендерної рівності та створенню нових можливостей для жінок у різних сферах.
«Ці дані показують, що жінки в Україні стають все більш активними учасницями економічного життя. Вони не лише керують бізнесом, але й вносять значний внесок у розвиток ключових галузей, таких як IT, сільське господарство та будівництво», – зазначили аналітики.
Експерти вважають, що тенденція до зростання кількості жінок-керівників продовжиться. Це сприятиме подальшому розвитку економіки України та зміцненню позицій жінок у суспільстві.
Україна демонструє значний прогрес у гендерній рівності у бізнесі. Жінки все частіше очолюють компанії, що свідчить про зміну суспільних установок та підвищення їхньої ролі в економіці країни. Це важливий крок на шляху до створення інклюзивного та рівного суспільства.
Нагадаємо, що підтримка жінок у бізнесі є ключовим елементом стратегії розвитку України, яка спрямована на забезпечення сталого економічного зростання та соціальної справедливості.
Підписуйся на наш Telegram. Стеж за новинами у зручному форматі!